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#finHealthMatters在工作场所

星期一,4月6日,2020年

通过马特布尔,金融健康网络副总裁/负责人雷竞技最新网址

4月是金融扫盲月,金融健康网络与大都会保险基金会合作,在4月7日的#FinHealth雷竞技最新网址Matters日中强调了工作场所金融健康的重要性。在COVID-19爆发后,世界各地的劳动者面临着尤其严峻的挑战,这给许多人的整体财务健康带来了问题。虽然大多数知识工作者现在都在远程工作,但由于餐馆和公共场所在可预见的未来将关闭,许多零工、服务和招待工作人员仍处于停滞状态。

最近循环冠状病毒大流行病的发展在解决工人的广泛财务需求方面突出了当前系统的重大差距。这些差距包括获取生病的工资和能力的能力应对意外的紧急情况 - 特别是71%的美国工人谁没有能力在家中工作。一些雇主在病毒爆发期间采取了行动,以扩大他们的福利计划,特别是疾病的工资工人甚至是承包商和临时工

通过工作,个人赚取工资,在传统的就业环境中,通常已经简化了对福利和其他解决方案来积极影响其财务状况的解决方案。实际上,它是通过传统的工作场所,许多人获得广泛的财务健康计划。这些计划正在上升,预计将是几乎是双倍的在接下来的几年里。最多受欢迎的工作场所财务健康产品包括退休福利;在线财务教育和规划工具;保护利益,如生活,残疾和医疗保险;并获得财务规划顾问。

在金融卫生网络雷竞技最新网址,我们认识到独立工作人员和许多小型企业人员可能没有相同的进入或金融健康规划广度。虽然这是一个值得解决的挑战,但我们还看到了传统工作场所在帮助促进和提供财务健康方面的重要作用,促进了数千万工人。还有机会推动大型雇主对工人的金融健康挑战的理解,因此他们可以更好地评估和实施工作场所的财务卫生干预措施。

随着较大的雇主希望增加或发展他们的财务健康计划,拥有框架,可以证明有用。这样的框架可能包括:

诊断和理解工作人员需求:利用人力资源交易数据(例如:退休,医疗保健和缺席和残疾)和金融健康调查问题可以帮助雇主不仅建立金融健康的基线衡量标准,而且还更好地诊断其劳动力的财务状况需求。

确定解决方案并评估潜在合作伙伴:随着工作场所财务健康计划的扩展,可用的解决方案也会增加。了解哪些解决方案最佳,发展评估潜在合作伙伴的标准对于最大化工作场所计划的影响至关重要。此外,由于冠状病毒危机明确,扩大和增强现有的工作场所福利可以对工人财务健康产生有意义的影响。

避免“梦想领域”谬误:只是因为你建造它,并不意味着工人会来。工作场所金融卫生计划必然需要了解和战略来推动工人意识和与工作场所方案的参与。

测量影响和理解有效的作品:诊断需求,确定解决方案和合作伙伴,并建立意识和参与策略只会让您到目前为止。衡量财务卫生计划的有效性和影响(既有范围和观众)有助于制定业务案例,以维持或增加金融健康解决方案 - 以及脱落那些似乎没有工作的人。

工作的性质和工作场所不断变化,特别是对于大型雇主而言,因此具有同样适应和对工人需求的框架和方法是至关重要的。

在接下来的几个月里,我们将解开上面的每个框架要素,因为我们继续努力改善所有人的财务状况。我们还将继续探索独立工人和小企业的金融健康方案的路径。与此同时,要了解有关#FinHealthMatters日以及如何参加的信息,请访问//www.hamroaawaz.com/news/finhealthmattersday/。探索我们的工作场所研究和思想领导,访问//www.hamroaawaz.com/research/workplace-financial-health/

金融健雷竞技最新网址康网络于2020年4月6日。

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