Bei Ling是摩根大通人力资源董事总经理兼首席行政官员。在这种情况下，Bei负责多个全球职能，包括薪酬，福利，员工服务交付，劳动力技术，中央人力资源企业合作伙伴团队，人力资源管理事务和控制，员工数据和分析以及员工通信。除了她曹责任外，北派还是商业银行人力资源负责人，负责终端的人力资本战略和业务方案，包括人才，多样性，继承规划，培训发展。Bei还为公司的全球企业中心和菲律宾带来了人力资源职能。她是商业银行经营委员会的成员以及全球人力资源。Bei是JPMORGAN亚洲行政论坛的两位议事赞助商之一，于2017年成立，拥有200多名高级管理董事，以帮助进一步推进多样性和包容性。

北京毕业于中国北京大学，在印度文明中学。毕业后，北京大学度过了两年的教学。她于1996年来到美国。在2000年南加州大学马歇尔商学院的MBA课程，Bei加入Merrill Lynch并在人力资源和全球金融中举行了各种职位，包括执行赔偿部门，全球市场和投资银行赔偿负责人，以及财务规划和战略负责人。

2008年北左美林林奇加入PNC金融服务。作为人力资源的副主管，她负责广泛的人力资源纪律。Bei在PNC领导各种大型人力资源转型举措，包括PNC和国家城的合并，并完全重新设计银行的人才计划。Bei Cochaled PNC的管理委员会。

Bei是国际房屋的董事会成员（自2015年以来）和金融健康网络（2019年加入）。雷竞技最新网址她还戴上国际房屋练习委员会。Bei是2015年杰出50个亚洲人的荣辱人士。北极，她的丈夫风诗和女儿，Karen，住在曼哈顿。在工作之外，Bei和她的家人享受旅行，阅读书籍和打高尔夫球/网球。